就业见习是组织高校毕业生等青年进行岗位实践锻炼的就业准备活动，是帮助青年人积累工作经验、增强实践能力，促进实现就业的重要举措。为贯彻落实《省人力资源社会保障厅省发展改革委等十二部门关于实施青年就业见习万岗募集计划的通知》（黔人社发〔〕7号）文件精神，现新蒲新区社事局开始征集年青年就业见习岗位，征集相关事宜如下：
一、就业见习单位申报条件
（一）新蒲新区范围内依法注册成立、社会责任感强、生产经营正常、管理规范的各类单位；
（二）能够提供一定数量符合离校未就业高校毕业生、失业青年知识结构和技能特点的就业见习岗位；
（三）建立带教制度，有负责见习人员管理的工作机构和辅导人员；
（四）具有符合国家规定的劳动保护和职业防护设施及劳动安全卫生条件；
（五）能够按规定为见习人员提供基本生活补助和办理人身意外 与住院医疗商业保险。
二、就业见习申报材料
（一）我省行*区域内依法取得的单位统一社会信用代码证或组织机构代码证或企业法人营业执照复印件或园区成立文件等；
（二）必须具备条件的相关情况材料（就业见习带教制度含留用制度、符合国家规定的劳动保护和职业防护设施及劳动安全卫生条件的承诺书或有关制度）；
（三）贵州省就业见习岗位年度计划表（附件1）。
三、*策保障
（一）生活补助费。见习期间见习人员生活补助费不低于当地 工资标准;
（二）商业保险。见习期间，见习单位必须为就业见习人员办理每人元以内的人身意外 与住院商业保险;
（三）奖励。对见习单位留用见习期满人员的按元/人标准给予单位一次性补助，对见习期满留用率达到50%以上的见习单位，适当提高见习补贴标准，按 工资标准的80%进行补贴。将对见习期未满与见习人员签订劳动合同的，给予见习单位剩余期限见习补贴*策延续至年底;
（四）认定为 、省级就业见习示范基地的，分别给予10万元、5万元一次性就业补助;
（五）税费支持。见习单位支出的见习补贴相关费用，不计入社会保险缴费基数。符合税收法律及其有关规定的支出，可以在计算企业所得税应纳税所得额时扣除。
四、就业见习申报方式及申报时间
（一）网上申报：全省青年就业见习线上服务专区——贵州公共招聘网（